এই বিভাগের অধীনে দুটি কর্পোরেশন রয়েছে:

                         ১। পশ্চিমবঙ্গ তফসিলি জাতি, তফসিলি উপজাতি ও অন্যান্য অনগ্রসর শ্রেণি উন্নয়ন ও অর্থায়ন নিগম।

                         ২। পশ্চিমবঙ্গ আদিবাসী উন্নয়ন সমবায় নিগম লিমিটেড।

পশ্চিমবঙ্গ তফসিলি জাতি, তফসিলি উপজাতি ও অন্যান্য অনগ্রসর শ্রেণী উন্নয়ন ও অর্থ কর্পোরেশনের কার্যক্রম:-

পশ্চিমবঙ্গ তফসিলি জাতি, তফসিলি উপজাতি ও অন্যান্য অনগ্রসর শ্রেণী উন্নয়ন ও অর্থ কর্পোরেশন ১৯৭৬ সালে একটি আইনের মাধ্যমে গঠিত হয়েছিল, 
যা পরবর্তীকালে ১৯৮০ ও ১৯৮১ সালে সংশোধিত হয়। দারিদ্র্যসীমার নিচে বসবাসকারী তফসিলি জাতি ও তফসিলি উপজাতিভুক্ত সুবিধাভোগীদের 
অর্থনৈতিক উন্নয়ন করাই এই কর্পোরেশনের দায়িত্ব। এছাড়াও, কর্পোরেশন রাজ্যের লক্ষ্যভুক্ত জনগোষ্ঠীর সামাজিক, শিক্ষাগত, অর্থনৈতিক ও সাংস্কৃতিক 
উন্নয়নের সাথে সম্পর্কিত কার্যক্রম গ্রহণ করতে পারে।

কর্পোরেশনটি সিএফ-২১৭/এ/১ সেক্টর-১, সল্ট লেক, কলকাতা -৭০০৬৪-এ অবস্থিত তার প্রধান কার্যালয় (HO) এবং জেলা সদর দপ্তরে (HQ) 
অবস্থিত ২০টি জেলা শাখা কার্যালয়ের মাধ্যমে তার কার্যক্রম পরিচালনা করে।

রাজ্যে জেলা প্রশাসন, ব্লক প্রশাসন এবং ত্রি-স্তরীয় পিআর সংস্থাগুলির সহযোগিতায় কর্পোরেশন কর্তৃক তফসিলি 
উপজাতি লক্ষ্য গোষ্ঠীর সুবিধাভোগীদের জন্য নিম্নলিখিত প্রকল্পগুলি বাস্তবায়ন করা হচ্ছে:-

১। এসসিএ টু টিএসপি-র অধীনে জীবিকাভিত্তিক সুযোগ বৃদ্ধির জন্য সম্প্রদায়ভিত্তিক প্রকল্প।

২। কারিগরদের ক্লাস্টারভিত্তিক উন্নয়ন।

৩। ন্যাশনাল শিডিউলড ট্রাইবস ডেভেলপমেন্ট অ্যান্ড ফাইন্যান্স কর্পোরেশনের মাধ্যমে মেয়াদি ঋণ।

৪। দক্ষতা উন্নয়নের মাধ্যমে কর্মসংস্থান সৃষ্টি।

ক. এসসিএ থেকে টিএসপি পর্যন্ত জীবিকা নির্বাহ প্রকল্প

২০১৪-১৫ সাল থেকে এসসিএ থেকে টিএসপি-এর অধীনে নির্দেশিকা, অর্থায়নের ধরণ এবং তহবিলের ব্যবহার সংশোধন করা হয়েছে। 
বর্তমানে, আদিবাসী জনগোষ্ঠীর জীবিকা নির্বাহের উন্নতির জন্য বিভিন্ন ক্ষেত্রে সম্প্রদায়-ভিত্তিক প্রকল্প/কার্যক্রম গ্রহণ করা হচ্ছে, 
যেমন কৃত্রিম প্রজননের মাধ্যমে দুগ্ধ শিল্পের উন্নয়ন, পশুখাদ্য, দুগ্ধ সমবায় সমিতির সাথে সংযোগ স্থাপন, ব্যাপক মৎস্য চাষ কার্যক্রম, 
প্রশিক্ষণ, পশুখাদ্য, সার, মাছ ধরার জাল, বড় পাত্রের মতো সরঞ্জাম সরবরাহ, মাছের পোনা, চারা ও ছোট মাছ উৎপাদন, মৌমাছি পালন, 
নার্সারি, সমবায়-ভিত্তিক সেচ প্রকল্প, উদ্যানপালন, প্রতিরক্ষামূলক চাষ, ফুল চাষ ইত্যাদি। ২০১৭-১৮ সালে, বিভিন্ন সম্প্রদায়-ভিত্তিক প্রকল্প বাস্তবায়ন করা হয়েছিল 
যার মাধ্যমে প্রায় ২৩,৫১২ জন লক্ষ্যভুক্ত সুবিধাভোগীকে সুবিধা প্রদান করা হয়।

খ. কারিগর ক্লাস্টারের উন্নয়ন - বীরভূম

বীরভূম জেলার বোলপুর-শান্তিনিকেতন ব্লকের অন্তর্গত দেবানন্দপুর গ্রামে কারিগর ক্লাস্টার গড়ে তোলার একটি উদ্যোগ, যেখানে এলাকার 
তফসিলি জাতি/উপজাতিভুক্ত নারীদের দক্ষতা ও আগ্রহকে কাজে লাগিয়ে বাটিক, টাই অ্যান্ড ডাই এবং কাঠের কাজকে তাদের জীবিকার বিকল্প হিসেবে 
তিনটি পেশা গ্রহণের সুযোগ করে দেওয়া হয়। এই প্রকল্পের লক্ষ্য ছিল এলাকার লক্ষ্যভুক্ত নারী জনগোষ্ঠীর জন্য জীবিকার নতুন পথ খুলে দেওয়া। 
প্রকল্প বাস্তবায়নের মধ্যে রয়েছে প্রথমে মৌলিক দক্ষতা প্রদান, এরপর উৎপাদনমুখী প্রশিক্ষণ, নকশা উন্নয়ন, বাজার সংযোগ স্থাপন এবং সবশেষে পোশাক, 
গৃহস্থালীর সামগ্রী, আনুষঙ্গিক সামগ্রী, গহনা ইত্যাদির বাণিজ্যিক উৎপাদনের জন্য একটি সাধারণ সুবিধাকেন্দ্র স্থাপন। ডিসি হ্যান্ডিক্রাফটস, এটিডিসি, এক্সপোর্ট প্রমোশন কাউন্সিল ইত্যাদির 
প্রতিনিধিদের নিয়ে একটি মূল কমিটি গঠন করা হয়েছিল। এআইএম (AIM) নামক একটি অলাভজনক সংস্থাকে প্রশিক্ষণ, বিপণন, হাতে ধরে সহায়তা ইত্যাদি কাজে নিযুক্ত করা হয়েছিল। 
এটিডিসি, নিফট-এর মতো প্রতিষ্ঠান এবং স্বনামধন্য ডিজাইনার ও কারিগররা সময়ে সময়ে এই প্রকল্পের সাথে যুক্ত ছিলেন। ২০১৪-১৫ সাল থেকে শুরু করে, 
লক্ষ্যভুক্ত গোষ্ঠীর ১২০০-এর বেশি নারী সুবিধাভোগী মৌলিক প্রশিক্ষণ গ্রহণ করেন এবং ৫৫০ জন উৎপাদনমুখী প্রশিক্ষণ সম্পন্ন করেন। দেবানন্দপুরে সিএফসি-র নির্মাণকাজ চলছে। 
প্রায় ৬০০ কারিগর নিয়মিতভাবে উৎপাদনমুখী কর্মকাণ্ডের সঙ্গে যুক্ত আছেন। ব্যাপক বিপণনের জন্য ই-কমার্সও চালু করা হচ্ছে।

গ. এনএসটিএফডিসি-এর মেয়াদী ঋণ প্রকল্প:

তফসিলি উপজাতিভুক্ত ব্যক্তিদের উদ্যোক্তা হওয়ার জন্য সহজ শর্তে ঋণের পাশাপাশি মার্জিন মানি লোন ও ভর্তুকি প্রদান করা হয়। 
এই প্রকল্পের অধীনে ২০১৭-১৮ সালে ১৫ জন তফসিলি উপজাতিভুক্ত ব্যক্তিকে সুবিধা প্রদান করা হয়েছিল।

ঘ. ২০১৮-১৯ সালে গৃহীত দক্ষতা উন্নয়ন কার্যক্রম:

রাজ্য আইনের অধীনে 'WB SC & ST Development & Finance Corporation' এবং 'WB Backward Classes Development & Finance Corporation'-কে একীভূত করে 
'WB SC, ST & OBC Development & Finance Corporation' নামে একটি নতুন কর্পোরেশন গঠন করা হয়েছে, যা ১৫ নভেম্বর ২০১৭ থেকে কার্যকর হয়েছে। 
পূর্ববর্তী কর্পোরেশন দুটির সমস্ত প্রকল্প নতুন কর্পোরেশনটি দ্বারা বাস্তবায়িত হচ্ছে। নতুন এই সংস্থাটি পূর্ববর্তী উভয় কর্পোরেশনের সমস্ত সম্পদ ও দায়ভার গ্রহণ করেছে।